Thực hiện chủ trương tăng cường hoạt động hợp tác quốc tế, gắn kết giữa cơ sở giáo dục nghề nghiệp và doanh nghiệp, hướng tới mục tiêu đào tạo gắn với nhu cầu sử dụng lao động thực tế, ngày 27/01/2026, Trường Cao đẳng Kỹ thuật Công nghệ Nha Trang đã tổ chức Hội nghị hợp tác tuyển dụng với Công ty Cổ phần Công nghệ Vật liệu Mới Thời đại Zhuzhou (Trung Quốc), thông qua đơn vị kết nối là Công ty TNHH Cung ứng Nhân lực SotaHR.
Hội nghị là hoạt động thiết thực nhằm tạo kênh kết nối trực tiếp giữa nhà trường và doanh nghiệp, giúp hai bên trao đổi thông tin về nhu cầu nhân lực, định hướng đào tạo, tiếp nhận sinh viên thực tập và tuyển dụng sinh viên sau tốt nghiệp; đồng thời mở ra cơ hội việc làm cho học sinh, sinh viên (HSSV) trong bối cảnh nhiều dự án công nghiệp quy mô lớn đang và sẽ triển khai tại khu vực.
Giới thiệu năng lực đào tạo và nguồn nhân lực của Nhà trường
Tại hội nghị, đại diện Trường Cao đẳng Kỹ thuật Công nghệ Nha Trang đã giới thiệu tổng quan về quá trình hơn 63 năm hình thành và phát triển, vai trò là cơ sở giáo dục nghề nghiệp trọng điểm của khu vực Nam Trung Bộ – Tây Nguyên, cùng định hướng đào tạo theo chuẩn kỹ năng nghề, gắn chặt với nhu cầu của thị trường lao động và doanh nghiệp.
Nhà trường hiện đào tạo đa trình độ (cao đẳng, trung cấp, sơ cấp), với nhiều nhóm ngành nghề kỹ thuật – công nghệ thế mạnh, đáp ứng trực tiếp nhu cầu của các doanh nghiệp sản xuất, công nghiệp và dịch vụ hiện đại, tiêu biểu như:
- Nhóm cơ khí – cơ điện tử – cắt gọt kim loại;
- Nhóm điện – điện tử – điện công nghiệp;
- Nhóm công nghệ ô tô, kỹ thuật xây dựng;
- Nhóm công nghệ thông tin, kỹ thuật sửa chữa – lắp ráp máy tính;
- Một số ngành dịch vụ kỹ thuật và quản lý phục vụ sản xuất.
Nhà trường khẳng định sẵn sàng phối hợp cùng doanh nghiệp trong việc định hướng kỹ năng nghề, tổ chức thực tập, nâng cao năng lực thực hành và tác phong công nghiệp cho HSSV ngay trong quá trình đào tạo.

Đại diện Công ty Cổ phần Công nghệ Vật liệu Mới Thời đại Zhuzhou – doanh nghiệp thành viên của Tập đoàn CRRC, hoạt động trong lĩnh vực vật liệu mới và sản xuất công nghiệp kỹ thuật cao – đã giới thiệu tổng quan về quy mô, lĩnh vực hoạt động và chiến lược phát triển tại Việt Nam.
Theo kế hoạch, nhà máy sản xuất cánh quạt gió của Công ty tại Ninh Thuận (nay thuộc tỉnh Khánh Hòa) dự kiến chính thức đi vào vận hành trong năm 2026, với quy mô tuyển dụng lớn và tăng dần theo từng giai đoạn. Doanh nghiệp cho biết nhu cầu nhân lực tập trung vào lực lượng lao động kỹ thuật được đào tạo bài bản, có khả năng làm việc trong môi trường sản xuất công nghiệp hiện đại, tuân thủ quy trình và tiêu chuẩn quốc tế.
Danh sách các vị trí việc làm dự kiến tuyển dụng khi nhà máy đi vào vận hành:
Nhóm kỹ thuật – sản xuất:
- Kỹ thuật viên cơ khí
- Kỹ thuật viên cắt gọt kim loại
- Kỹ thuật viên cơ điện – cơ điện tử
- Kỹ thuật viên điện công nghiệp
- Kỹ thuật viên vận hành dây chuyền sản xuất
- Nhân viên bảo trì – bảo dưỡng thiết bị
Nhóm kỹ thuật công nghệ & hỗ trợ sản xuất:
- Kỹ thuật viên công nghệ vật liệu
- Kỹ thuật viên kiểm tra chất lượng (QC)
- Nhân viên an toàn – môi trường
- Nhân viên kỹ thuật phòng thí nghiệm, kiểm tra vật liệu
Nhóm công nghệ thông tin & quản lý:
- Nhân viên CNTT hỗ trợ sản xuất
- Nhân viên quản lý sản xuất
- Nhân viên kế hoạch – điều độ
- Nhân sự, hành chính, kế toán doanh nghiệp
Doanh nghiệp ưu tiên tuyển dụng sinh viên tốt nghiệp các ngành kỹ thuật – công nghệ, có kỹ năng thực hành tốt, ý thức kỷ luật, tinh thần học hỏi và định hướng gắn bó lâu dài.
Doanh nghiệp Chu Châu chia sẻ kế hoạch đầu tư và nhu cầu nhân lực tại Việt Nam
HSSV được tiếp cận sớm thông tin việc làm và lộ trình tuyển dụng
Thông qua hội nghị, HSSV của Trường Cao đẳng Kỹ thuật Công nghệ Nha Trang được tiếp cận sớm các thông tin chính thống về nhu cầu tuyển dụng, vị trí việc làm, môi trường làm việc và lộ trình phát triển nghề nghiệp tại doanh nghiệp Chu Châu khi nhà máy đi vào hoạt động.
Việc kết nối này giúp HSSV chủ động định hướng ngành nghề, vị trí việc làm phù hợp; Chuẩn bị kỹ năng nghề, tác phong công nghiệp và các điều kiện cần thiết; Tham gia thực tập tại doanh nghiệp và được xem xét tuyển dụng chính thức sau khi tốt nghiệp nếu đáp ứng yêu cầu.
Định hướng tuyển dụng và phát triển nguồn nhân lực từ doanh nghiệp Chu Châu
Phát biểu tại hội nghị, đại diện doanh nghiệp Chu Châu nhấn mạnh:
“Việc đầu tư nhà máy tại Việt Nam không chỉ là mở rộng sản xuất, mà còn là cam kết lâu dài trong việc xây dựng đội ngũ nhân lực địa phương. Chúng tôi mong muốn hợp tác chặt chẽ với các cơ sở đào tạo nghề uy tín để tuyển dụng và đào tạo lực lượng kỹ thuật trẻ, có tay nghề, có kỷ luật và sẵn sàng phát triển cùng doanh nghiệp.”
Đồng thời, doanh nghiệp đánh giá cao mô hình kết nối đào tạo – thực tập – tuyển dụng của nhà trường, coi đây là hướng đi hiệu quả, bền vững cho cả doanh nghiệp và xã hội.

Khẳng định vai trò, năng lực và trách nhiệm xã hội của Nhà trường
Hội nghị hợp tác tuyển dụng giữa Trường Cao đẳng Kỹ thuật Công nghệ Nha Trang và Công ty Cổ phần Công nghệ Vật liệu Mới Thời đại Zhuzhou không chỉ mang ý nghĩa kết nối tuyển dụng trước mắt, mà còn khẳng định năng lực đào tạo, khả năng kết nối doanh nghiệp và trách nhiệm xã hội của nhà trường trong phát triển nguồn nhân lực.
Với bề dày hơn 63 năm xây dựng và phát triển, nhà trường đã và đang khẳng định vai trò là trung tâm đào tạo kỹ thuật uy tín, chủ động kết nối doanh nghiệp trong và ngoài nước, tạo cầu nối hiệu quả giữa đào tạo và thị trường lao động. Việc hợp tác với doanh nghiệp Chu Châu là minh chứng rõ nét cho năng lực tổ chức, khả năng hợp tác quốc tế và sự linh hoạt của nhà trường trong đáp ứng nhu cầu nhân lực của các dự án công nghiệp quy mô lớn.
Thông qua hoạt động này, nhà trường tiếp tục khẳng định định hướng: Đào tạo gắn với nhu cầu thực tiễn của doanh nghiệp; Lấy việc làm của người học làm thước đo hiệu quả đào tạo; Chia sẻ trách nhiệm xã hội trong phát triển nguồn nhân lực địa phương, góp phần phục vụ chiến lược phát triển công nghiệp, kinh tế – xã hội của tỉnh và khu vực.

Hội nghị hợp tác tuyển dụng sẽ là nền tảng quan trọng để các bên tiếp tục triển khai những hoạt động hợp tác cụ thể và bền vững hơn trong thời gian tới, cùng hướng tới mục tiêu chung: phát triển nguồn nhân lực kỹ thuật chất lượng cao – phục vụ sản xuất kinh doanh – đóng góp cho sự phát triển lâu dài của xã hội.
Bài, ảnh: Phòng QTCL-HSSV